Dans une entreprise, le Comité Social et Économique a pour objectif de représenter l’ensemble de ses salariés auprès de l’employeur. Il peut être consulté sur divers sujets comme les conditions de travail, les mesures d’aménagement du temps de travail ou encore les projets de licenciement économique. Il est composé de représentants du personnel élus et a été mis en place pour favoriser le dialogue social et la prise en compte des préoccupations des salariés.
La mise en place d’un CSE au sein d’une entreprise nécessite une organisation soigneuse, avec un processus transparent. C’est pourquoi nous vous proposons un accompagnement efficace et conforme à la réglementation.
Les bénéfices pour nos clients ?