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Co-Pilotes

Guidé par la confiance, notre accompagnement vous permettra de prendre du recul sur votre entreprise afin d’avancer le plus loin possible.

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Nos conseillers expérimentés vous accompagnent
tout au long de votre parcours professionnel

Chez Co-Pilotes RH, nous prenons le temps de comprendre l’environnement et le fonctionnement de votre entreprise afin de vous proposer un suivi pertinent et personnalisé.

En toute bienveillance, et en prenant en compte vos besoins et vos problématiques, nous vous proposons d’évoluer ensemble. Nous tenons d’ailleurs à la proximité que nous avons instaurée avec chacune des structures que nous accompagnons.

Pour nous, de bonnes relations entre individus et des connexions humaines saines sont la clé pour un développement personnel et professionnel riche.

Aujourd’hui, même si la moitié de nos clients sont des cabinets d’Expertise Comptable, nous accompagnons tous types d’entreprises, partout en France.

Co-Pilotes | Manche (50)
Recrutement & Marque Employeur

Vous aussi vous avez peut-être déjà entendu, ou peut-être même dit « Je n’arrive plus à recruter »… Nous sommes conscients de vos problématiques.

Grâce à leur approche humaine et innovante, nos consultants vous apportent des conseils personnalisés en marque employeur et en recrutement, qui propulseront votre équipe vers de nouveaux horizons.

Nous sommes convaincus que pour mieux recruter, il faut impérativement travailler sa marque employeur. Notre équipe vous aide donc à mieux vous connaître afin de vous mettre en valeur auprès de futurs candidats. Ensemble, découvrons de nouvelles clés qui vous permettront de déverrouiller le potentiel unique de votre entreprise.

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Management & Coaching

Proposer des parcours de formation, des coachings personnalisés et d’autres temps d’apprentissages permettent aux managers de continuer d’en apprendre plus sur eux-mêmes et sur leur rôle au sein de l’entreprise.

Un travail sur les compétences managériales permet d’ailleurs de faire évoluer une équipe dans son entièreté, et pas seulement son dirigeant.

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Co-Pilotes | Manche (50)
Gestion du stress "Notre formation sur la gestion du stress s'est très bien déroulée. L'équipe a beaucoup apprécié le contenu de la formation et la manière dont elle a été présentée. L'animatrice était dynamique et à l'écoute de chacun. La formation a été bénéfique pour toute l'équipe. Merci encore"
GEXPERTIZ
Co-Pilotes | Manche (50)
Parcours managers "Une formation de grande qualité dont on ressort grandi avec le sourire et qui donne envie d'aller plus loin"
AXE 3

"Merci pour cette très bonne formation. Nous avons pu voir les notions théoriques mais surtout pratiques grâce aux différents ateliers"
A2C
Co-Pilotes | Manche (50)
Formation au management "Formation très enrichissante et ludique. Emilie est pétillante et ces 2 premiers jours de formation étaient top ! Vivement la prochaine"
FOROM
Nous intervenons sur d'autres domaines au sein de votre entreprise
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Entretiens professionnels de votre équipe

Quelle que soit la taille de votre entreprise, vous êtes dans l’obligation de réaliser de manière régulière des entretiens professionnels avec l’ensemble de vos salariés.

Ce sont des moments essentiels dans la gestion des Ressources Humaines, qui permettent de favoriser le développement professionnel des salariés et qui contribuent à améliorer la performance globale de votre entreprise.

Investir sur le développement de son équipe est une des clés de la réussite, c’est pourquoi nous vous proposons un accompagnement sur mesure, qui vous permettra d’aligner les objectifs individuels avec la stratégie globale de votre entreprise.

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Diagnostic RH de votre entreprise

Toute entreprise mérite d’avoir une véritable stratégie RH alignée aux ambitions du chef d’entreprise. Depuis maintenant 5 ans, nous mettons à disposition notre expertise en Ressources Humaines afin de réaliser un diagnostic RH personnalisé pour identifier les leviers d’efficacité, d’engagement et de croissance chez nos clients.

Obtenir une vision claire et précise des entreprises avec lesquelles nous travaillons est indispensable pour nous afin de comprendre à quel stade se situe la gestion de leurs Ressources Humaines.

Ce diagnostic nous permet d’identifier les opportunités d’amélioration qui permettront à votre entreprise de développer son identité et de créer une véritable valeur ajoutée.

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Élections CSE de votre entreprise

En France, la mise en place des élections CSE est obligatoire dès lors que l’effectif de l’entreprise atteint le seuil de 11 salariés (équivalent temps pleins) pendant 12 mois consécutifs.

C’est pourquoi nous proposons notre expertise avérée dans la gestion et la mise en œuvre des élections CSE, afin de faciliter ce processus complexe et garantir son succès :

  • Accompagnement personnalisé
  • Conformité Juridique
  • Communication
  • Formation et Sensibilisation
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Tips
& Astuces

Avec nos consultantes RH comme co-pilotes, explorez les mystères de l’Humain et découvrez les clés permettant de développer la satisfaction de vos collaborateurs.
Les clés de l’Humain sont à la portée de vos mains !

Plus d'astuces
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Co-Pilotes RH, c'est aussi
des valeurs humaines...

Nos relations basées sur la confiance, la proximité et la complicité nous permettent de travailler efficacement avec chacun nos clients. Nous tenons à donner un accès à la connaissance et à la compréhension approfondie des aspects humains, que ce soit dans le domaine des sciences sociales, de la psychologie ou d’autres disciplines liées à l’humain. L’ouverture et l’accessibilité à la compréhension de l’humain ainsi que l’importance de briser les barrières pour favoriser une communication plus fluide et transparente sont des piliers importants pour nous.

qui facilitent et enrichissent les interactions

Nos casquettes internes et externes ainsi que notre présence active dans les réseaux locaux, nous donnent également la chance de côtoyer des clients d’univers très différents ce qui nourrit et développe notre culture.

Notre engagement envers l’équité et la diversité se reflète dans les politiques de recrutement, de promotion et de traitement équitable de toutes les personnes en lien avec Co-pilotes RH indépendamment de leur origine, de leur sexe, de leur religion… Nous mettons également un point d’honneur à garantir la confidentialité de chacun de nos échanges.

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